Adaptez vos missions : Proposez des missions adaptées à chaque profil de votre équipe, qu’il s’agisse de missions sur mesure, ponctuelles, pour seniors ou en équipe.
Renforcez votre cohésion d’équipe : Utilisez le mécénat comme un levier de team building, pour renforcer l’esprit et la cohésion d’équipe.
Valorisez les talents de vos collaborateurs : Offrez-leur l’opportunité de mettre en avant leurs compétences en contribuant de manière significative aux associations